Curator (38 uur)

Ben jij gefascineerd door apen én het behoud van biodiversiteit? Is het jouw missie om te zorgen voor het welzijn van onze dieren, binnen een toekomstbestendig en innovatief dierentuinbeleid? Kom dan samen met ons aan onze missie werken als Curator!

Stichting Apenheul zet zich in ons park, maar ook wereldwijd in voor biodiversiteit, het welzijn van apen en hun bescherming in het wild. Bij Apenheul krijg je als Curator de kans om het verschil te maken – voor onze dieren, onze bezoekers én de natuur wereldwijd.

Wat doet een curator bij Apenheul?

Als Curator ben jij verantwoordelijk voor het zoötechnisch beheer van onze dierencollectie en speel je een sleutelrol in het ontwikkelen van het dierbeleid binnen het park. Je bent betrokken bij de verwerving, plaatsing en het beheer van de dieren, waarmee je bijdraagt aan natuurbehoud (zowel in- als ex-situ), dierenwelzijn, educatie en zeker ook de bezoekersbeleving. 

Je bent een belangrijk adviseur van de Manager Zoölogie en werkt nauw samen met verschillende professionals in de organisatie; zoals de dierverzorgers, de teamleiders dierverzorging, de educator, de parkmanager en de collega’s op het gebied van kennis, onderzoek en natuurbehoud. 

Je begeleidt bouw- en renovatieprojecten met focus op dierenwelzijn en dierzichtbaarheid en natuurlijke leefomgevingen. Je denkt mee over het versterken van de dierzichtbaarheid om zo de impact van het park te vergroten. Je zorgt ervoor dat de dieren de beste zorg en leefomstandigheden krijgen, conform de nieuwste wet- en regelgeving en inzichten. 

Je verzorgt presentaties en lezingen voor scholen, zakelijke markt en andere geïnteresseerden en bereidt rapporten en grafieken voor interne en externe doeleinden. Ook werk je nauw samen met nationale en internationale organisaties op het gebied van conservatie en soortbehoud en onderhoud je contact met andere dierentuinen, onderzoeksinstellingen en samenwerkingspartners. 

" Als Curator werk je ook nauw samen met nationale en internationale organisaties op het gebied van conservatie en soortbehoud. "

Wat breng jij mee?

  • HBO/WO-niveau, bij voorkeur in een gerelateerd vakgebied zoals dierwetenschappen, biologie of zoötechniek;
  • Aantoonbare praktische ervaring in een dierentuin als curator, of hoofddierverzorger, of vergelijkbaar;
  • Je hebt ervaring met bouwprojecten en inzicht in het ontwerpen van dierverblijven;
  • Kennis van wilde dieren, hun diversiteit en specifieke verzorgingsbehoeften. Kennis van primaten is een pre;
  • Kennis van populatiemanagementprogamma’s en hun rol in natuurbehoud, evenals de samenwerking tussen dierentuinen en dierentuinverenigingen;
  • Je bent initiatiefrijk en beheerst het projectmatig werken. Je combineert inhoudelijke diepgang met overzicht op hoofdlijnen – je behoudt altijd het totaalplaatje, ook wanneer je met de details werkt.

Dit bieden wij jou

  • Een jaarcontract voor 38 uur per week, met een mogelijkheid tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd na 12 maanden;
  • Een salaris, afhankelijk van je ervaring, in schaal 9 (min. €3475 tot max. €4447) Dierentuin CAO;
  • Een werktelefoon en een laptop;
  • Een unieke werkplek op de mooiste plek van Apeldoorn, tussen de apen!;
  • Een leuke uitdagende én afwisselende baan met gezellige collega’s;
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis;
  • Pensioenopbouw, 8% vakantiegeld, voordelig toegang tot NVD Dierentuinen en andere dagjes uit.

Over Stichting Apenheul

Werken bij Apenheul betekent werken bij een gespecialiseerd en internationaal gerenommeerd primatenpark. Wij hebben uitgebreide kennis op het gebied van apen en we lopen voorop in dierenwelzijn. In ons park vind je bovendien bijzondere soorten die nergens in Nederland te zien zijn. 

Je bent overtuigd? 

Overtuig ons dan dat wij jou in ons team moeten hebben! Stuur je motivatiebrief en CV uiterlijk donderdag 22 mei 2025 naar werken@apenheul.nl t.a.v. Willeke Huizinga (Zoölogisch Manager). Heb je nog vragen? Dan kun je Willeke bereiken via 055 – 357 57 00.

Beantwoord in je motivatiebrief in elk geval de volgende drie vragen:

  1. Waarom is dit voor jou hèt moment om bij Apenheul te komen werken?
  2. Geef een voorbeeld van jouw ondernemerschap: wat betekent het voor jou en hoe zie je dit terug in je werk?
  3. Op welke recente werkprestatie ben je het meest trots? Beschrijf de situatie en waarom dit één van jouw successen is.

Voor in de agenda:  de sollicitatiegesprekken voor deze vacature staan gepland op woensdag 28 mei 2025 (1e ronde) en donderdag 5 juni (2e ronde).

tickets